#研究生老师转行当月嫂工资翻4倍#上了热搜， 32岁的王玉兰2013年研究生毕业做了两年老师后，就转行当了月嫂。因为研究生出身又从事了两年教师行业的王玉兰内涵和知识比较广一些，语言表达能力相较其他月嫂更强。
王玉兰说： 当时老师只有不到四千的收入，但是做月嫂收入能达一万二、一万五以上，一年挣二十万。
改行赚的钱竟然比当老师的时候高了这么多？
图图小编和其他众多老师一样，都惊呆了！这一消息一出就立马引起了广泛关注。
有人说她忘记教师理想，违背良心；有人说能挣到钱、自己开心最重要；还有人说这是职业不分高低贵贱，碍着别人啥事？
- 老师辞职，是不是工资低福利差压力还大？ ——工资问题不能一刀切
是教师工资不高吗？这好像是个不争的事实， 如果老师待遇好，经济不愁，想要锻炼到公园里跑步健身就好了，何必要去与外卖小哥抢饭吃？而且何必那么多老师辞职，那么多次“ 招聘遇冷”的新闻上热搜……
是教师地位不高吗？近年来，家校矛盾、师生纠纷时有发生，老师劝架被投诉，赔钱又道歉，最后换来跳河自杀以证清白 ，老师已经不是“一日为师，终生为父”，而是服务员、包工头 ……
是教师职称不高吗？按照学历、教龄及工作业绩逐年晋升职称，好像是有明文规定的。但是， 一个普通教师三十多年的辛苦工作，换来的一百多张荣誉证书，却换不来高级职称……
国家培养你几十年，反而让你做月嫂，有良心吗？ ——对于老师的职业规划，我们应该予以尊重
为什么一毕业不做老师的没有挨骂，而做了老师转行的却要挨骂？
如果做了老师，是不是就更应该不计回报，牺牲自己，照亮别人？
老师放弃教书育人的工作，转行做自己想做的事情，不应该被指责。每个人都有自己的追求和目标，每个人的志向、处境等不同，选择的生活当然也不同。但是每个人要做的不过是实现自身价值。
因此，王玉兰辞职跑去月嫂，做自己喜欢做的事情，才能全身心地投入，才能更好的实现自身的价值，也能获得更好的薪酬福利。
“辞职”应被理解，
但教师安心从教的理想更要被鼓励
- 想要让老师安心从教，需要提高工资待遇
如熊丙奇副院长所说：“离开了待遇和权利的保障，只强化责任和道德化的要求，是无法建立高素质的教师队伍的。”
工资、待遇是教师教育教学工作价值的一种体现。老师其实也是普通人，也有自己的家庭和生活，很多优秀的老师辞职，也是迫于生活压力。
因此，让教师安心从教的首要一件事，就是让老师们生活有保证。
- 想要老师安心从教，需要为教师减负
一直以来，很多人不明包老师吐槽说“太累”。老师的累，不仅教学累，还有各种会议、检查、评比，扶贫……
不仅影响教学，而且增添了很多工作负担。有时候压得老师们喘不过气来，如何把老师们从“非教学”活动中解放出来呢？类似的问题虽然已经得到了重视，但最重要的是行动，抓紧清理规范。
还教育一片清静地，让学校静心办学，让老师潜心教学。
- 想要让老师安心从教，需要提供教育保障
师生矛盾一直在舆论的顶端，教师惩戒权一直是众多教师关心的话题，老师该不该管，老师该怎么管？
太多的老师被家长苛责，太多的学生被家长纵容。而 当老师被学生、被家长、被社会舆论批评、指责、惩罚时，教育部门却没有成为老师的守护者。 失去惩戒权的老师们被逼得不敢管学生，只教书，不育人。
一腔热血被冷水泼凉了。教师惩戒权一日没有落定，教育部门一日没有成为教师的背后支撑，教师就没有一日能够安心从教……
养不教，父之过；教不严，师之惰。为了教育，必须让老师先站直了，为了孩子，请正确对待老师！
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